Большая Советская Энциклопедия
в СССР, целевой фонд финансовых ресурсов, который создавался на хозрасчётных предприятиях для повышения материальной заинтересованности работников в результатах труда. Введён в августе 1955.
Ф. п. образовывался по нормативам от 1 до 6% плановой и 30√60% сверхплановой прибыли , дифференцированным в зависимости от уровня рентабельности . Расходовался по согласованию с фабрично-заводским комитетом профсоюза следующим образом: до 40% √ на улучшение культурно-бытового обслуживания работников, индивидуальное премирование, приобретение путёвок для трудящихся в дома отдыха и санатории, а также оказание единовременной помощи; не менее 20% √ на расширение производства, внедрение новой техники и модернизацию оборудования; не менее 40% √ на жилищное и культурно-бытовое строительство и на ремонт жилого фонда.
По мере перевода предприятий на новую систему планирования и экономического стимулирования Ф. п. заменялся системой трёх целевых фондов экономического стимулирования ; фондом материального поощрения ; фондом социально-культурных мероприятий и жилищного строительства и фондом развития производства .
Б. Е. Пеньков.